Transformatiivinen johtamistapa kunnissa tehtävän nuorisotyön tukena
Salomäki, Tiina (2021)
Lataukset:
Salomäki, Tiina
2021
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2021120223393
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2021120223393
Tiivistelmä
Tämä opinnäytetyö on tarkoitettu kunnissa nuorisotyötä johtaville apuvälineeksi työn kehittämiseen. Työn tavoitteena oli löytää yhteneväisyyksiä eri kuntien välillä ja löytää teorioita sen tueksi, miten nuorisotyötä johdetaan. Näkökulmaksi on otettu transformatiivinen johtaminen, joka perustuu uudistaviin tapoihin nähdä työ.
Opinnäytetyön teoreettinen viitekehys muodostuu käsitteistä kunnissa tehtävä nuorisotyö, johtaminen ja transformatiivinen johtaminen. Työn aineisto on kerätty kyselytutkimuksella, joka lähetettiin Suomen kunnissa nuorisotyötä johtaville henkilöille. Aineistoa on peilattu teoriatietoon sekä kirjoittajan kokemuksiin nuorisotyöstä.
Kyseessä on kuvaileva, integratiivinen kirjallisuuskatsaus, johon on lisäksi kerätty aineistoa kyselytutkimuksella. Kyselyyn vastasi 94 nuorisotyötä johtavaa henkilöä Suomen kunnista. Tuloksia on peilattu teoriataustaan sekä tekijän kokemuksiin nuorisotyöstä.
Kehittämistyön tuloksena syntyi pohja kunnissa tehtävän nuorisotyön tueksi. Lukija voi löytää työtä ajatuksia siitä, mitä kannattaa ottaa huomioon johtotehtävissä, mitkä lainalaisuudet liittyvät johtamiseen yleensä ja mitä erityispiirteitä on juuri nuorisotyön johtamisessa. Työssä on myös näkökulmia kriisitilanteissa johtamiseen.
Opinnäytetyön teoreettinen viitekehys muodostuu käsitteistä kunnissa tehtävä nuorisotyö, johtaminen ja transformatiivinen johtaminen. Työn aineisto on kerätty kyselytutkimuksella, joka lähetettiin Suomen kunnissa nuorisotyötä johtaville henkilöille. Aineistoa on peilattu teoriatietoon sekä kirjoittajan kokemuksiin nuorisotyöstä.
Kyseessä on kuvaileva, integratiivinen kirjallisuuskatsaus, johon on lisäksi kerätty aineistoa kyselytutkimuksella. Kyselyyn vastasi 94 nuorisotyötä johtavaa henkilöä Suomen kunnista. Tuloksia on peilattu teoriataustaan sekä tekijän kokemuksiin nuorisotyöstä.
Kehittämistyön tuloksena syntyi pohja kunnissa tehtävän nuorisotyön tueksi. Lukija voi löytää työtä ajatuksia siitä, mitä kannattaa ottaa huomioon johtotehtävissä, mitkä lainalaisuudet liittyvät johtamiseen yleensä ja mitä erityispiirteitä on juuri nuorisotyön johtamisessa. Työssä on myös näkökulmia kriisitilanteissa johtamiseen.