Työhyvinvointi lastensuojelulaitoksessa
Komulainen, Anniina (2018)
Komulainen, Anniina
Satakunnan ammattikorkeakoulu
2018
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2018122122754
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2018122122754
Tiivistelmä
Opinnäytetyönäni toteutin työhyvinvointikuukauden lastensuojelululaitoksen työryhmälle. Tein työryhmälle kuukauden ajalle joka päivälle tehtävän, näiden tehtävien avulla yritin edistää yhteisöllisyyttä ja työhyvinvointia. Tarkoituksena oli tehdä jotakin sellaista, mikä ei vaadi paljon aikaa tai resursseja ja mitä on mahdollista toteuttaa arjen kiireiden keskellä – tällä tavoittelin myös jatkuvampaa käytäntöä työyhteisössä. Tehtävät jaottelin fyysisiin, psyykkisiin ja sosiaalisiin osa-alueisiin. Lisäksi yhteisöllisyys edellyttää yhdessä oloa ja tehtävien avulla toin päivittäin työryhmän muutamaksi minuutiksi yhteen esimerkiksi keskustelemaan yhdessä työhyvinvointiin liittyvistä asioista.
Opinnäytetyössäni työhyvinvoinnin osa-alueista korostuu erityisesti yhteisöllisyyden merkitys lastensuojelulaitoksessa. Yhteisöllisyys on tärkeä näkökulma lastensuojelulaitoksen työssä ja samalla tärkeä osa työhyvinvointia. Tuon esille myös lastensuojelun erityispiirteitä ja haasteita.
Työhyvinvointikuukauden toteutin yksityisessä lastensuojelulaitoksessa Varsinais-Suomessa. Työryhmä oli pieni, yhdeksän henkeä itseni mukaanlukien. Tarkoituksena on osoittaa, että työhyvinvointia voi edistää ja ylläpitää pienillä teoilla arjen keskellä.
Opinnäytetyön tuotoksena on hyvinvointikuukausi. Jokaiselle päivälle oli oma pieni tehtävä ja näiden tehtävien tarkoituksena oli tuoda työryhmä yhteen ja edistää ja ylläpitää työhyvinvointia. Tämä idea jää organisaation käytettäväksi myös sen muille osastoille.
Opinnäytetyössäni työhyvinvoinnin osa-alueista korostuu erityisesti yhteisöllisyyden merkitys lastensuojelulaitoksessa. Yhteisöllisyys on tärkeä näkökulma lastensuojelulaitoksen työssä ja samalla tärkeä osa työhyvinvointia. Tuon esille myös lastensuojelun erityispiirteitä ja haasteita.
Työhyvinvointikuukauden toteutin yksityisessä lastensuojelulaitoksessa Varsinais-Suomessa. Työryhmä oli pieni, yhdeksän henkeä itseni mukaanlukien. Tarkoituksena on osoittaa, että työhyvinvointia voi edistää ja ylläpitää pienillä teoilla arjen keskellä.
Opinnäytetyön tuotoksena on hyvinvointikuukausi. Jokaiselle päivälle oli oma pieni tehtävä ja näiden tehtävien tarkoituksena oli tuoda työryhmä yhteen ja edistää ja ylläpitää työhyvinvointia. Tämä idea jää organisaation käytettäväksi myös sen muille osastoille.