Omistajanvaihdos maatilalla : Omistajanvaihdosprosessi maatilayrityksessä
Hyry, Samuli (2018)
Hyry, Samuli
Oulun ammattikorkeakoulu
2018
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201804064218
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201804064218
Tiivistelmä
Maataloudessa niin kuin muussakin yritystoiminnassa, omistussuhteiden muutos on toiminnan jatkumisen edellytyksenä jossakin elinkaaren vaiheessa. Yrityksen toiminta siirretään luopuvalta yrittäjältä jatkavalle yrittäjälle, mikä tarkoittaa molemmilla osapuolilla usein suurta elämänmuutosta. Omistajan- ja sukupolvenvaihdoksia on Suomessa avustettu luopumistuella ja nuoren viljelijän aloitustuella. Luopumistuki loppuu vuoden 2018 loppuun mennessä, mikä myös tekee omistajanvaihdoksien selvittelystä ajankohtaisen. Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää maatilalla tapahtuvaa omistajanvaihdosprosessin kulkua. Tavoitteena oli koota hajallaan olevaa tietoa yhteen ja rakentaa selkeä kuva omistajanvaihdosprosessista ja sen etenemisestä.
Työn toimeksiantajana oli Oulun ammattikorkeakoulun hallinnoima ja MTK Pohjois-Suomen kanssa yhteistyössä toteuttama Lupa Muutokseen -hanke. Hankkeen päätavoitteena on tukea kehittämishaluisia Pohjois-Pohjanmaalla olevia maatilayrityksiä muutosprosesseissa. Työn tietopohjana on käytetty aiheesta löytynyttä kirjallisuutta, internetistä löytyviä ajankohtaisia lähteitä, ammattilehtiä sekä luentoja ja seminaaritallenteita. Julkaistun materiaalin lisäksi tehtiin asiantuntija- ja yrittäjähaastatteluja.
Tässä työssä on selvitetty kattavasti omistajanvaihdosprosessi maatilalla. Lukija saa tietoa omistajanvaihdokseen valmistautumisesta, suunnittelusta ja toteutuksesta. Lisäksi on yksinkertaisilla laskelmilla selvitetty yrityksen arvonmääräytymistä sekä verotusta. Työ on yleisluontoinen selvitys omistajanvaihdoksesta, koska se on aina yrityskohtaisesti rakennettava prosessi. Siihen ei ole yhtä ja oikeaa ratkaisua. Työn pohjalta rakennettiin prosessikaavio, jossa on tiivis selvitys omistajanvaihdosprosessissa etenemisestä. Omistajanvaihdokseen käytetään yleensä vuosia aikaa monista eri syistä. Henkinen valmistautuminen luopumiseen ja jatkamiseen, yrityksen kehittäminen sekä teknisten asioiden suunnittelu ja toteutus vievät aikaa. Tietoa löytyi melko paljon, mutta sen hajanaisuus ja ymmärtäminen toi haasteita selkeän kokonaiskäsityksen muodostamiseen. Omistajanvaihdoksen toteuttamisessa yrittäjien kannattaa hyödyntää asiantuntijoita, joilla on kokemusta ja jotka hallitsevat verotuksen, lait sekä viranomaisten käytänteet.
Työn toimeksiantajana oli Oulun ammattikorkeakoulun hallinnoima ja MTK Pohjois-Suomen kanssa yhteistyössä toteuttama Lupa Muutokseen -hanke. Hankkeen päätavoitteena on tukea kehittämishaluisia Pohjois-Pohjanmaalla olevia maatilayrityksiä muutosprosesseissa. Työn tietopohjana on käytetty aiheesta löytynyttä kirjallisuutta, internetistä löytyviä ajankohtaisia lähteitä, ammattilehtiä sekä luentoja ja seminaaritallenteita. Julkaistun materiaalin lisäksi tehtiin asiantuntija- ja yrittäjähaastatteluja.
Tässä työssä on selvitetty kattavasti omistajanvaihdosprosessi maatilalla. Lukija saa tietoa omistajanvaihdokseen valmistautumisesta, suunnittelusta ja toteutuksesta. Lisäksi on yksinkertaisilla laskelmilla selvitetty yrityksen arvonmääräytymistä sekä verotusta. Työ on yleisluontoinen selvitys omistajanvaihdoksesta, koska se on aina yrityskohtaisesti rakennettava prosessi. Siihen ei ole yhtä ja oikeaa ratkaisua. Työn pohjalta rakennettiin prosessikaavio, jossa on tiivis selvitys omistajanvaihdosprosessissa etenemisestä. Omistajanvaihdokseen käytetään yleensä vuosia aikaa monista eri syistä. Henkinen valmistautuminen luopumiseen ja jatkamiseen, yrityksen kehittäminen sekä teknisten asioiden suunnittelu ja toteutus vievät aikaa. Tietoa löytyi melko paljon, mutta sen hajanaisuus ja ymmärtäminen toi haasteita selkeän kokonaiskäsityksen muodostamiseen. Omistajanvaihdoksen toteuttamisessa yrittäjien kannattaa hyödyntää asiantuntijoita, joilla on kokemusta ja jotka hallitsevat verotuksen, lait sekä viranomaisten käytänteet.