Sairaanhoitajan perehdytys hoitotyöhön : Kirjallisuuskatsaus
Herttuala, Marjut; Kivelä, Paula (2017)
Herttuala, Marjut
Kivelä, Paula
Metropolia Ammattikorkeakoulu
2017
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201803183481
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201803183481
Tiivistelmä
Opinnäytetyön tarkoituksena oli kirjallisuuskatsauksen avulla kuvata mitä sairaanhoitajan perehdytys hoitotyöhön on ja mitä menetelmiä perehdytyksessä käytetään?
Tämän opinnäytetyön tavoitteena on luoda kuvailu sairaanhoitajan perehdytyksestä hoitotyöhön, sekä niistä menetelmistä joita perehdytyksessä käytetään.
Tämän kirjallisuuskatsauksen keskeisiä tuloksia olivat perehdytyksen vaikuttavuus sairaanhoitajan työhön, työhön sitoutumiseen, työssä viihtymiseen, ammatillisuuteen ja ammatin vetovoimaisuuteen tulevaisuudessa. Perehdytyksen kannalta on olennaista; Riittävät resurssit, esimiesten tuki sekä oppimista edistävä ja kannustava kulttuuri työyksikössä. Perehdytyksen menetelmiä on kehitettävä, sillä työssäoppimisen merkitys osana ammatillisen osaamisen kehittämistä on kasvanut.
Lähitulevaisuudessa on luotava kansallinen hoitotyön suositus, jonka avulla perehdytystä voidaan kehittää ja pitää ala vetovoimaisena myös tulevaisuudessa, sekä vähentää vaihtuvuudesta johtuvia kustannuksia.
Tämän opinnäytetyön tavoitteena on luoda kuvailu sairaanhoitajan perehdytyksestä hoitotyöhön, sekä niistä menetelmistä joita perehdytyksessä käytetään.
Tämän kirjallisuuskatsauksen keskeisiä tuloksia olivat perehdytyksen vaikuttavuus sairaanhoitajan työhön, työhön sitoutumiseen, työssä viihtymiseen, ammatillisuuteen ja ammatin vetovoimaisuuteen tulevaisuudessa. Perehdytyksen kannalta on olennaista; Riittävät resurssit, esimiesten tuki sekä oppimista edistävä ja kannustava kulttuuri työyksikössä. Perehdytyksen menetelmiä on kehitettävä, sillä työssäoppimisen merkitys osana ammatillisen osaamisen kehittämistä on kasvanut.
Lähitulevaisuudessa on luotava kansallinen hoitotyön suositus, jonka avulla perehdytystä voidaan kehittää ja pitää ala vetovoimaisena myös tulevaisuudessa, sekä vähentää vaihtuvuudesta johtuvia kustannuksia.