Perehdytys osana laadukasta hoitotyötä kotihoidossa : Perehdytyskansio Mainio Vire Oy:n Oulun kotihoitoon
Mustonen, Nina (2017)
Mustonen, Nina
Lapin ammattikorkeakoulu
2017
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201705199047
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201705199047
Tiivistelmä
Perehdytys on suunnitelmallista ja tavoitteellista toimintaa ja perehdytyksen tärkeä tavoite on, että siinä annetaan uudelle työntekijälle kuva työstä, työolois-ta ja työyhteisöstä. Perehdytyksessä selvitetään työntekijän toimenkuva ja työn-tekijä motivoidaan työyhteisön arvojen ja strategian mukaiseen toimintaan sekä yhteisen päämäärän saavuttamiseen.
Tämä opinnäytetyö on toiminnallinen projekti, jossa tarkoituksena on laatia hy-vä ja kattava perehdytyskansio toimeksiantajaorganisaatiolle. Perehdytyskan-siota käytetään uuden työntekijän ja opiskelijan perehdytyksessä. Tavoitteena on, että perehdytyskansio on kaikille työntekijöille tukena ja ohjeena laaduk-kaassa hoitotyössä kotihoidossa.
Opinnäytetyön tietoperustana käsitellään teoriapohjalta perehdytystä, laadu-kasta hoitotyötä, sekä kotihoitoa.
Opinnäytetyö sai alkunsa, kun sain olla mukana aloittamassa uutta Mainio Vi-re Oy:n toimipistettä, josta perehdytyskansio puuttui kokonaan. Toiminnan laa-jentuessa ja uusien työntekijöiden aloittaessa työskentelyn kotihoidossa, pe-rehdytyskansio tuli tarpeelliseksi. Projektin aikana pidetään kaksi työpajaa, joissa työntekijöiden kanssa käydään avointa keskustelua perehdytyksestä ja kansion toimivuudesta. Työpajojen jälkeen kansiota täydennetään saadun pa-lautteen myötä.
Opinnäytetyön tuloksena syntyi kaksi erillistä kansiota. Ensimmäisestä kansi-osta löytyy yleistä tietoa yrityksen toimintatavoista ja hoitotyöstä sekä työturval-lisuudesta. Toinen kansio sisältää lomakkeita eri toimintaohjeista. Perehdytys-kansioita päivitetään kaiken aikaa.
Tämä opinnäytetyö on toiminnallinen projekti, jossa tarkoituksena on laatia hy-vä ja kattava perehdytyskansio toimeksiantajaorganisaatiolle. Perehdytyskan-siota käytetään uuden työntekijän ja opiskelijan perehdytyksessä. Tavoitteena on, että perehdytyskansio on kaikille työntekijöille tukena ja ohjeena laaduk-kaassa hoitotyössä kotihoidossa.
Opinnäytetyön tietoperustana käsitellään teoriapohjalta perehdytystä, laadu-kasta hoitotyötä, sekä kotihoitoa.
Opinnäytetyö sai alkunsa, kun sain olla mukana aloittamassa uutta Mainio Vi-re Oy:n toimipistettä, josta perehdytyskansio puuttui kokonaan. Toiminnan laa-jentuessa ja uusien työntekijöiden aloittaessa työskentelyn kotihoidossa, pe-rehdytyskansio tuli tarpeelliseksi. Projektin aikana pidetään kaksi työpajaa, joissa työntekijöiden kanssa käydään avointa keskustelua perehdytyksestä ja kansion toimivuudesta. Työpajojen jälkeen kansiota täydennetään saadun pa-lautteen myötä.
Opinnäytetyön tuloksena syntyi kaksi erillistä kansiota. Ensimmäisestä kansi-osta löytyy yleistä tietoa yrityksen toimintatavoista ja hoitotyöstä sekä työturval-lisuudesta. Toinen kansio sisältää lomakkeita eri toimintaohjeista. Perehdytys-kansioita päivitetään kaiken aikaa.