”Ihmiset kuuluu töihin!” : kehitysvammaisten työntekijöiden osallisuus työtoiminnassa ja tuetussa työssä
Fahim, Taher (2015)
Fahim, Taher
Metropolia Ammattikorkeakoulu
2015
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201505045841
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201505045841
Tiivistelmä
Opinnäytetyöni tavoitteena oli selvittää, miten kehitysvammaiset työntekijät kokevat osallisuutta Vallilan työ- ja valmennuskeskuksessa, sekä Tuetun työllistämisen palvelun kautta saadussa työpaikassaan. Suoritin tutkimukseni haastattelemalla kahdeksaa työntekijää. Haastattelut toteutin teemahaastatteluna. Opinnäytetyöni teoreettinen viitekehys on osallisuus.
Haastattelujeni tulokset osoittivat, että suurin osa haastatelluista työntekijöistä kokivat osallisuutta eri tavalla työkeskuksessa, kuin tuetulla työpaikallaan. Työntekijät tunnistivat eri osallisuuden keinoja työpaikaltaan, ja tiesivät, miten voivat osallistua päätöksentekoon omaa työuraansa ja työpäiviään koskevissa asioissa.
Haastatteluissa kävi myös ilmi, että työ- ja valmennuskeskuksessa saatu vertaistuki ja tuttujen ohjaajien läsnäolo edesauttoi osallisuuden kokemusta. Suurin osa haastatelluista koki osaviikkoisen työ- ja valmennuskeskuksessa käymisen tärkeäksi.
Haastattelujeni tulokset osoittivat, että suurin osa haastatelluista työntekijöistä kokivat osallisuutta eri tavalla työkeskuksessa, kuin tuetulla työpaikallaan. Työntekijät tunnistivat eri osallisuuden keinoja työpaikaltaan, ja tiesivät, miten voivat osallistua päätöksentekoon omaa työuraansa ja työpäiviään koskevissa asioissa.
Haastatteluissa kävi myös ilmi, että työ- ja valmennuskeskuksessa saatu vertaistuki ja tuttujen ohjaajien läsnäolo edesauttoi osallisuuden kokemusta. Suurin osa haastatelluista koki osaviikkoisen työ- ja valmennuskeskuksessa käymisen tärkeäksi.