Pienyrittäjien osaaminen – suunnitelmallista kehittämistäkö?
Leinikki, Sikke (2012)
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2012110114831
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2012110114831
Tiivistelmä
Tässä työssä tarkastellaan fysioterapeuttien työmarkkina-asemaa käsitelleen tutkimuksen sekä taide- ja kulttuurialan itsensä työllistävien pilottikoulutuksen kokemusten avulla pienyrittäjien ammatillisen osaamisen kehittämistä. Tavoitteena on selvittää, miten ja millainen koulutus voi tukea pienyrittäjän ammatissa kehittymistä sekä luoda tällainen koulutus osaksi TJS Opintokeskuksen koulutustarjontaa.
Kyselytutkimuksen osalta opinnäytetyön tutkimusaineisto on Suomen Fysioterapeutit - Finlands Fysioterapeuter ry:n jäsenkysely (N=483) sekä kahdeksan teemahaastattelua. Tämän aineiston analyysin keskeisenä tavoitteena on tarkastella, mitkä ovat fysioterapeutin kokemat toimijuuden rajat ja kuvata pienyrittäjien kokemusten moniulotteisuutta. Erityisesti keskitytään tarkastelemaan, miten pienyrittäjä-fysioterapeutti kehittää ammatillista osaamistaan.
Koulutuspilotti toteutettiin 9.5.2012. Siitä tehtiin sähköinen arviointikysely ja koulutusta arvioivat sen suunnitteluun osallistuneet. Etenkin kyselyn avoimia vastauksia käytettiin koulutuksen kehittämisen pohjana.
Tässä opinnäytetyössä käytetään keskeisenä käsitteenä toimijuuden käsitettä. Ammatissa kehittymistä lähestytään sosiokonstruktivistisen oppimiskäsityksen näkökulmasta ja oppiminen nähdään osallistumisen prosessina.
Analyysin tuloksena todetaan, että vastuu ammatillisen osaamisen kehit-tämisestä on siirtynyt työnantajalta pienyrittäjälle itselleen. Vastuun siirtyessä pienyrittäjille myös osaamisen kehittäminen muuttuu ja kehittämiselle tärkeät verkostot täytyy rakentaa uudelleen.
Koulutuspilotin ja tutkimuksen yhteisen kehittämistyön tuloksena toteute-taan 22.11.2012 uusi koulutus. Lisäksi ehdotetaan, että työn teettämisen tapojen muuttuessa myös osaamisen kehittämisen kustannuksista, vastuista ja mahdollisuuksista on keskusteltava nykyistä perusteellisemmin.
Jatkotutkimuksia tarvitaan siitä, millaisia verkostoja pienyrittäjät tarvitsevat ja miten näiden verkostojen rakentamista voitaisiin oppilaitosten, ammattiliitojen, yrittäjäkeskusten ja muiden yrittäjäpalveluiden tai yrittäjäyhdistysten avulla tukea.
Kyselytutkimuksen osalta opinnäytetyön tutkimusaineisto on Suomen Fysioterapeutit - Finlands Fysioterapeuter ry:n jäsenkysely (N=483) sekä kahdeksan teemahaastattelua. Tämän aineiston analyysin keskeisenä tavoitteena on tarkastella, mitkä ovat fysioterapeutin kokemat toimijuuden rajat ja kuvata pienyrittäjien kokemusten moniulotteisuutta. Erityisesti keskitytään tarkastelemaan, miten pienyrittäjä-fysioterapeutti kehittää ammatillista osaamistaan.
Koulutuspilotti toteutettiin 9.5.2012. Siitä tehtiin sähköinen arviointikysely ja koulutusta arvioivat sen suunnitteluun osallistuneet. Etenkin kyselyn avoimia vastauksia käytettiin koulutuksen kehittämisen pohjana.
Tässä opinnäytetyössä käytetään keskeisenä käsitteenä toimijuuden käsitettä. Ammatissa kehittymistä lähestytään sosiokonstruktivistisen oppimiskäsityksen näkökulmasta ja oppiminen nähdään osallistumisen prosessina.
Analyysin tuloksena todetaan, että vastuu ammatillisen osaamisen kehit-tämisestä on siirtynyt työnantajalta pienyrittäjälle itselleen. Vastuun siirtyessä pienyrittäjille myös osaamisen kehittäminen muuttuu ja kehittämiselle tärkeät verkostot täytyy rakentaa uudelleen.
Koulutuspilotin ja tutkimuksen yhteisen kehittämistyön tuloksena toteute-taan 22.11.2012 uusi koulutus. Lisäksi ehdotetaan, että työn teettämisen tapojen muuttuessa myös osaamisen kehittämisen kustannuksista, vastuista ja mahdollisuuksista on keskusteltava nykyistä perusteellisemmin.
Jatkotutkimuksia tarvitaan siitä, millaisia verkostoja pienyrittäjät tarvitsevat ja miten näiden verkostojen rakentamista voitaisiin oppilaitosten, ammattiliitojen, yrittäjäkeskusten ja muiden yrittäjäpalveluiden tai yrittäjäyhdistysten avulla tukea.