Harjavallan sairaalan varahenkilöstön toiminta ja sen kehittäminen
Santala, Elina (2008)
Santala, Elina
Satakunnan ammattikorkeakoulu
2008
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-200901281222
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-200901281222
Tiivistelmä
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli kuvata Harjavallan sairaalan varahenkilöstön toimintaa sekä osastonhoitajien että varahenkilöiden näkökulmasta. Lisäksi tarkoituksena oli tuoda esille mahdollisia kehittämisehdotuksia varahenkilöstön toiminnan parantamiseksi. Tutkimus sisältää teoreettisen osuuden psykiatrisesta hoitotyöstä, omahoitajasuhteesta, Harjavallan sairaalasta psykiatrisen hoitotyön toimintaympäristönä, hoitohenkilöstöstä psykiatrisessa hoitotyössä, Harjavallan sairaalan varahenkilöstöstä sekä SWOT-nelikenttäanalyysistä hoitohenkilöstön toiminnan arvioinnissa. Tutkimusaineisto kerättiin yksilöhaastatteluina ja haastateltavia oli seitsemän: kolme osastonhoitajaa ja neljä varahenkilöä. Haastattelut olivat teemahaastatteluja, joiden runkona toimi SWOT-analyysi (toiminnan vahvuudet, heikkoudet, mahdollisuudet sekä uhat). Saatu aineisto analysoitiin laadullista sisällönanalyysiä käyttäen. Tutkimuksen tuloksista kävi ilmi, että osastonhoitajien ja varahenkilöiden näkemyksissä oli runsaasti yhtäläisyyksiä, mutta myös eroavaisuuksia. Molemmat osapuolet esimerkiksi kokivat, että varahenkilöiden osaaminen on vahvaa. Eri mieltä osapuolet olivat muun muassa sähköisen varausjärjestelmän käyttöön otosta tulevaisuudessa. Tulokset myös paljastivat toiminnan epäkohtia, joihin jatkossa olisi hyvä puuttua. Tutkimuksesta nousi esiin lisäksi paljon positiivista varahenkilöstön toimintaan liittyen.