Osaamisen tunnistamisen työryhmä : Väliraportti
Valtioneuvosto
20.12.2022
Julkaisusarja:
Valtioneuvoston julkaisuja 2022:74This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
http://urn.fi/URN:ISBN:978-952-383-641-9Tiivistelmä
Työ- ja elinkeinoministeriö ja opetus- ja kulttuuriministeriö asettivat 24.6.2021 kestävän kasvun ohjelman toimeenpanoa varten osaamisen tunnistamisen työryhmän. Työryhmän toimikausi päättyy 31.12.2024. Työryhmän työssä luodaan työvälineitä ja menetelmiä työpaikoilla ja muutoin elämänkaaren aikana virallisen koulutusjärjestelmän ulkopuolella syntyneen osaamisen tunnistamiseksi.
Tässä väliraportissa esitellään ehdotukset tutkintojen ja muiden osaamiskokonaisuuksien viitekehyksen laajentamiseksi sekä alustavat ehdotukset osaamismerkkien, osaamisen kuvausten ja osaamisen näkyväksi tekemisen kehittämiseksi sekä ehdotukset osaamisen tunnistamisen valtakunnallisiksi periaatteiksi. Väliraportissa kuvataan osaamisen tunnistamisen nykytilaa. Lisäksi käsitellään alustavia ehdotuksia mahdollisten kokeiluiden toteuttamiseksi.
Työryhmän työssä otetaan huomioon kytkennät virallisessa koulutusjärjestelmässä tehtävään osaamisen tunnistamiseen ja tunnustamiseen, osaamisluokituksen kehittämiseen, pieniin osaamiskokonaisuuksiin, opinnollistamiseen ja muuhun kansalliseen ja kansainväliseen kehittämistyöhön sekä maahanmuuttaneiden osaamisen tunnistamisen ja tunnustamisen erityispiirteisiin. Osaamisen tunnistamisen työryhmän työ liittyy useisiin muihin työryhmiin ja käynnissä oleviin hankkeisiin. Näihin kuuluvat muun muassa jatkuvan oppimisen digitaalisen palvelukokonaisuuden kehittäminen, elinikäisen ohjauksen valtakunnallinen kehittäminen sekä työvoima- ja osaamistarpeiden ennakoinnin kehittäminen.
Tässä väliraportissa esitellään ehdotukset tutkintojen ja muiden osaamiskokonaisuuksien viitekehyksen laajentamiseksi sekä alustavat ehdotukset osaamismerkkien, osaamisen kuvausten ja osaamisen näkyväksi tekemisen kehittämiseksi sekä ehdotukset osaamisen tunnistamisen valtakunnallisiksi periaatteiksi. Väliraportissa kuvataan osaamisen tunnistamisen nykytilaa. Lisäksi käsitellään alustavia ehdotuksia mahdollisten kokeiluiden toteuttamiseksi.
Työryhmän työssä otetaan huomioon kytkennät virallisessa koulutusjärjestelmässä tehtävään osaamisen tunnistamiseen ja tunnustamiseen, osaamisluokituksen kehittämiseen, pieniin osaamiskokonaisuuksiin, opinnollistamiseen ja muuhun kansalliseen ja kansainväliseen kehittämistyöhön sekä maahanmuuttaneiden osaamisen tunnistamisen ja tunnustamisen erityispiirteisiin. Osaamisen tunnistamisen työryhmän työ liittyy useisiin muihin työryhmiin ja käynnissä oleviin hankkeisiin. Näihin kuuluvat muun muassa jatkuvan oppimisen digitaalisen palvelukokonaisuuden kehittäminen, elinikäisen ohjauksen valtakunnallinen kehittäminen sekä työvoima- ja osaamistarpeiden ennakoinnin kehittäminen.